Tjänsten och arbetsuppgifterna

Två av våra utredningsenheter för barn och unga söker nu varsin vikarierande förste socialsekreterare under tiden våra kollegor är föräldraledig. Vikariaten pågår sex månader eller längre enligt överenskommelse med eventuell möjlighet till förlängning.

Enheterna arbetar med att utreda inkomna anmälningar och ansökningar samt följa upp beviljade insatser rörande barn 0-18 år. Det huvudsakliga uppdraget för förste socialsekreterare är att vägleda och handleda enhetens socialsekreterare i det dagliga arbetet med ärendehandläggning och du kan komma att ha egna ärenden. Tjänsten har ett utökat delegationsansvar för ärendebeslut.

I arbetet ingår även att:

• Säkerställa att socialsekreterarnas arbete håller en god kvalité och utgår ifrån de riktlinjer som finns
• Säkerställa att bemötandet av brukare är gott samt att beviljade insatser är kostnadseffektiva
• Samverka med andra förste socialsekreterare och arbetsledare och tillsammans utveckla verksamheterna
• Introducera nya socialsekreterare
• Planera och utföra metodstöd
• Vara med och medverka som stöd i svåra möten
• Stötta socialsekreterarna att prioritera vid hög arbetsbelastning

Vi erbjuder dig

Enheterna består av cirka 20 socialsekreterare, en administratör samt en handläggarstödjare. Med dig blir det tre förste socialsekreterare och enhetschef. Grupperna är mycket välfungerande, kompetenta och erfarna med mycket kunskap som är hjälpsam och som har nära till skratt.

I Botkyrka har vi utvecklat en ärendeprocess som innebär att vi har ett mycket nära samarbete med vår öppenvård för att erbjuda skräddarsydda insatser för våra barn och familjer. Teamarbete är en självklarhet såväl inom enheterna som med angränsande enheter och ger möjlighet att skapa positiv skillnad för de människor vi möter.

Socialförvaltningen i Botkyrka är en arbetsplats som ligger i framkant, vi fokuserar på att utveckla både det sociala arbetet och varandra. Vi jobbar tillsammans kring våra klienter och gör positiv skillnad i människors liv. Vi drivs av utveckling och är vetgiriga. Hos oss kommer du får en gedigen introduktion och stöd av ett gäng engagerade, kunniga, hjälpsamma arbetskamrater med mycket humor. Hos oss är du med och utvecklar arbetet så att vi kan vara din och allas bästa arbetsplats, vi är dessutom HBTQi-certifierad.

Så här säger medarbetarna på Utredning Barn och unga om varför man vill jobba hos oss:

• Det är utmanande, varierande med en mängd olika problemområden i familjerna och omväxlande arbete med små och stora barn.
• Att vara en del av Utredning Barn och unga innebär inte endast ett intressant och spännande arbete, utan även att vara en del av grupp i olika åldrar med högt i tak, vi är omtänksamma, ställer upp för varandra och vi har nära till skratt.
• Det finns möjlighet till utbildningar och föreläsningar.
• Man kan kombinera familjelivet med jobbet vilket är en stor fördel.
• Närhet till chef och arbetsledning.

Du som söker till oss

Du har en socionomexamen samt minst 3 års arbetslivserfarenhet med myndighetsutövning för barn och unga. Vi ser även att du har körkort för bil.

Övriga krav för tjänsten är:

• Utbildning i och har arbetat med BBIC
• Utbildning i MI och Signs of Safety
• Du har god kunskap om relevant lagstiftning

Vi ser det som meriterande om du har tidigare arbetslivserfarenhet som förste socialsekreterare eller gruppledare samt erfarenhet av att arbeta i olika system, exempelvis procapita och Lifecare.

För att lyckas med myndighetsuppdraget krävs att du samarbetar med kollegor såväl internt som externt. I din roll som förste är du en förebild för andra i teamarbete och samarbete är en självklarhet för dig som ett sätt att nå bästa möjliga resultat för Botkyrkaborna. Du är kreativ och kan hitta lösningar utan för boxen samtidigt som du inte räds att ta in förslag från handläggarna. Vi ser dig som strukturerad, självständig och har förmågan prioritera och organisera för att hitta lösningar anpassade efter den enskildes behov.

Du förväntas vara trygg och modig i rollen som myndighetsutövare och beslutsfattare samt vara positiv till utveckling och samarbete. Du är tydlig i din kommunikation och kan utrycka dig väl språkligt samt skriftligt. 

Vi kommer att kalla till intervju löpande under rekryteringsperioden, så välkommen med ditt CV så snart som möjligt.

Vi rekryterar innan semesterperioden börjar och för dig som ska börja hos oss är vi såklart flexibla kring tillträde och semester.