Botkyrka kommun, Arbetsmarknads- och vuxenutbildningsförvaltningen

Vill du ha meningsfulla arbetsuppgifter som gör skillnad i människors liv? Välkommen till kommunen som är långt ifrån lagom!

Botkyrka kommun är den sjätte största kommunen i Stockholms län och består av kommundelarna Alby, Fittja, Hallunda, Norsborg, Tullinge, Tumba, Vårsta och Grödinge. Botkyrka kommun har cirka 95 000 invånare och drygt 6 400 medarbetare.

Arbetsmarknads- och vuxenutbildningsförvaltningen ansvarar för kommunens arbetsmarknadsåtgärder, daglig verksamhet, vuxenutbildning och frågor som rör högre utbildning, till exempel yrkeshögskoleutbildningar och andra eftergymnasiala utbildningar. Vårt mål är att ge Botkyrkaborna bra förutsättningar att komma ut i studier, arbete och sysselsättning. Vi är 330 medarbetare som arbetar för att möjliggöra att fler medborgare når egenförsörjning.

Tjänsten och arbetsuppgifterna

På Arbetsmarknadsenheten i Botkyrka kommun ligger Enheten Arena som består av Kommunens aktivitetsansvar (KAA), Feriepraktiken, START och Entré/Arena. Genom vägledande, motiverande insatser och i samverkan med myndigheter och näringsliv arbetar vi för att få ut våra deltagare i arbete eller studier och för att förbättra förutsättningarna för kommuninvånarna att etablera sig på arbetsmarknaden, kommunal såväl som privata näringslivet.

Vi söker två uppsökare till Enheten Arena. Målgruppen är ungdomar 16–29 år som varken studerar eller arbetar.

Arbetsuppgifter:

Du kommer bland annat att arbete med:

• uppsökande verksamhet
• att både individuellt och i grupp ge stöd till ungdomarna och information om möjligheter till studier eller arbete
• att lotsa vidare till nästa steg
• att ge stöd till arbetsgivare
• att se till att uppdraget uppfyller fastställt mål och syfte inom givna ramar
• kontakten med arbetsplatser, skolor, socialtjänsten, Arbetsförmedlingen med flera
• att etablera relationer och samverka med aktörer internt inom kommunen samt externt med privata företag och idéburna organisationer

Du kan komma att arbete och bistå i andra förekommande arbetsuppgifter kopplade till enheten.

Vid behov kan kväll- och helgarbete förekomma.

Tidsbegränsad anställning till: 2022-12-31.

Rekrytering sker löpande.

Du som söker till oss

Krav:

• Utbildad socialpedagog, fritidsledare eller har en annan utbildning/arbetslivserfarenhet som av arbetsgivaren bedöms vara likvärdig
• God kunskap om utbildning, arbetsmarknad och arbetsmarknadsfrågor

Meriterande:

• Erfarenhet av arbete med ungdomar
• Utbildning inom Motiverande Samtal (MI)
• Utbildning inom Supported Employment (SE)

För att lyckas i rollen behöver du kunna ta egna initiativ, strukturera och driva ditt arbete självgående. Rollen ställer stora krav på din samarbetsförmåga. Du behöver kunna anpassa din kommunikation till mottagaren både i tal och skrift och etablera relationer med olika aktörer. Du handlar i enlighet med fattade beslut och ansvarar för att uppdraget uppfyller fastställt mål och syfte inom givna ramar.

Anställningsform Särskild visstidsanställning
Anställningens omfattning Heltid
Tillträde Enligt överenskommelse. Rekrytering sker löpande.
Löneform Månadslön
Antal lediga befattningar 2
Sysselsättningsgrad 100%
Ort Botkyrka
Län Stockholms län
Land Sverige
Referensnummer AMP/2022:00011
Kontakt
  • Jorgo Mosali, 767859713
Facklig företrädare
  • Fackliga representanter nås via kommunens växel, 08-53061000
Publicerat 2022-06-16
Sista ansökningsdag 2022-06-30

Tillbaka till lediga jobb