Vill du ha meningsfulla arbetsuppgifter som gör skillnad i människors liv? Välkommen till kommunen som är långt ifrån lagom!
Botkyrka kommun är den sjätte största kommunen i Stockholms län och består av kommundelarna Alby, Fittja, Hallunda, Norsborg, Tullinge, Tumba, Vårsta och Grödinge. Botkyrka kommun har cirka 95 000 invånare och drygt 6 400 medarbetare.
Arbetsmarknads- och vuxenutbildningsförvaltningen ansvarar för kommunens arbetsmarknadsåtgärder, daglig verksamhet, vuxenutbildning och frågor som rör högre utbildning, till exempel yrkeshögskoleutbildningar och andra eftergymnasiala utbildningar. Vårt mål är att ge Botkyrkaborna bra förutsättningar att komma ut i studier, arbete och sysselsättning. Vi är 330 medarbetare som arbetar för att möjliggöra att fler medborgare når egenförsörjning.
Vi söker två sysselsättningshandledare till den nya träfflokalen inom Sysselsättning SoL på Arbetsmarknadsenheten.
Verksamheten riktar sig till vuxna personer med psykisk funktionsnedsättning eller samsjuklighet och är en del av kommunens omställning enligt den nya socialtjänstlagen, där biståndsbedömd sysselsättning sker i samverkan med socialtjänsten och kompletteras av öppna insatser utan biståndsbeslut.
Som sysselsättningshandledare arbetar du i den nya öppna träfflokalen. Rollen innebär att du tillsammans med kollegor är delaktig i att utveckla innehåll, aktiviteter och arbetssätt, samtidigt som du bidrar med kontinuitet och kvalitet i arbetet med våra besökare och deltagare.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att:
• planera och genomföra meningsfulla aktiviteter
• skapa trygghet och arbeta relationsskapande med besökare deltagare
• ge individuellt stöd utifrån individens behov och förutsättningar
• vara kontaktperson och vid behov upprätta och följa upp genomförandeplaner
• samverka med interna och externa aktörer.
Arbetet sker teambaserat tillsammans med andra sysselsättningshandledare och verksamhetsledare. Vi arbetar prestigelöst och stöttar varandra inom arbetslaget; vid behov täcker du även upp inom enhetens olika delar för att säkerställa en god kvalitet i hela vår verksamhet. Du har många kontaktytor och behöver kunna växla mellan utvecklingsarbete och strukturerat individarbete inom ramen för uppdraget.
På Sysselsättning SoL blir du en del av en arbetsgrupp med sju sysselsättningshandledare och en verksamhetsledare. Arbetet präglas av ett nära kollegialt samarbete där gemensamt ansvar, stöd och kunskapsutbyte är en naturlig del av vardagen. Kombinationen av biståndsbedömd sysselsättning och öppen träfflokal ger variation i uppdraget och möjlighet att möta besökare och deltagare i olika sammanhang.
Arbetstiden är inledningsvis förlagd till dagtid, men då verksamheten är under uppbyggnad kan arbetstiderna komma att utvecklas över tid för att möta målgruppens behov. Som sysselsättningshandledare erbjuds du introduktion och goda förutsättningar att komma in i rollen. Du får möjlighet att påverka och utveckla verksamhetens innehåll, aktiviteter och arbetssätt, särskilt i den fortsatta utvecklingen av den öppna träfflokalen. Vi erbjuder en arbetsplats där engagemang, ansvarstagande och delaktighet värderas högt och där utvecklingsarbete sker gemensamt.
Vi söker dig som har utbildning som socialpedagog, mentalskötare, socionom, hantverkspedagog eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
Övriga krav för tjänsten:
• Erfarenhet av arbete med vuxna personer med psykisk funktionsnedsättning och komplexa livssituationer.
• B-körkort.
Vi ser det som meriterande:
• Erfarenhet av dokumentation och arbete med genomförandeplaner.
• Erfarenhet av arbete i digitala verksamhetssystem, exempelvis LifeCare.
• Utbildning inom Motiverande Samtal (MI).
• Kompetens att planera och genomföra meningsfulla aktiviteter, exempelvis inom kreativt skapande, hantverk eller återhämtning i naturmiljö.
Som sysselsättningshandledare är du samarbetsorienterad och arbetar nära kollegor i ett teambaserat arbetssätt. Rollen innebär gemensam planering, genomförande och uppföljning av aktiviteter samt ett delat ansvar för besökare och deltagare. Du är relationsskapande och bygger förtroendefulla relationer i mötet med besökare och deltagare, vilket är en förutsättning för att skapa trygghet och delaktighet. Genom ett professionellt och lyhört bemötande bidrar du till att verksamheten upplevs tillgänglig och sammanhållen.
Du är strukturerad och har förmågan att planera och prioritera arbetsuppgifterna på ett sätt som skapar tydlighet och kontinuitet i det dagliga arbetet. Samtidigt är du lösningsorienterad och kan hantera förändrade förutsättningar genom att justera arbetssätt och hitta fungerande lösningar i verksamheten. I rollen bidrar du med stabilitet och handlingskraft, vilket är avgörande för att aktiviteter och individnära insatser kan genomföras och utvecklas över tid i vårt gemensamma uppbyggnadsskede.
| Anställningsform | Tillsvidareanställning |
|---|---|
| Anställningens omfattning | Heltid |
| Tillträde | Enligt överenskommelse |
| Löneform | Månadslön |
| Antal lediga befattningar | 2 |
| Sysselsättningsgrad | 100% |
| Ort | Botkyrka |
| Län | Stockholms län |
| Land | Sverige |
| Referensnummer | AMP/2025:00037 |
| Facklig företrädare |
|
| Publicerat | 2025-12-19 |
| Sista ansökningsdag | 2026-01-11 |