Présenter votre candidature pour Systemförvaltare till Redovisningsenheten
För att vi ska kunna bedöma din ansökan på ett rättvist och likvärdigt sätt behöver dina svar på urvalsfrågorna stämma överens med innehållet i ditt CV.
All information som lämnas i samband med din ansökan ska vara sanningsenlig. Uppgifter som inte stöds av ditt CV kan inte vägas in i bedömningen. Svara därför noggrant och säkerställ att relevant information finns med i både urvalsfrågorna och ditt CV.
All information som lämnas i samband med din ansökan ska vara sanningsenlig. Uppgifter som inte stöds av ditt CV kan inte vägas in i bedömningen. Svara därför noggrant och säkerställ att relevant information finns med i både urvalsfrågorna och ditt CV.
För att gå vidare i processen behöver du uppfylla samtliga krav.
1. Har du en universitets- eller högskoleexamen inom ekonomi eller systemvetenskap, eller motsvarande kunskaper förvärvade genom flerårig erfarenhet av arbete med systemförvaltning och redovisning? *
OuiNon
2. Har du flerårig erfarenhet av arbete med redovisnings- och ekonomiprocesser? *
OuiNon
3. Har du erfarenhet av att arbeta i affärssystemet Unit4 ERP? *
OuiNon
4. Har du erfarenhet av att översätta verksamhetsbehov till systemkrav eller systemlösningar? *
OuiNon
5. Vilka av följande erfarenheter har du? (Du kan välja flera alternativ.) *
- Erfarenhet av att arbeta i budget- och prognosverktyg, till exempel Visma BoP
- Erfarenhet av att använda eller utvärdera AI-lösningar inom redovisning eller ekonomistyrning
- Erfarenhet av arbete i offentlig verksamhet
- Ingen av ovanstående
6. Var såg du denna annons första gången? *
- Botkyrka.se
- Arbetsförmedlingen (platsbanken.se)
- Annan kanal
7. Om annan kanal, skriv gärna här:
(Pas obligatoire)8. Hur sökte du tjänsten? *
- Via dator
- Via mobil
Tack för att du har besvarat alla frågor i vår ansökningsprocess.
Vi uppskattar ditt engagemang för tjänsten som Systemförvaltare hos Botkyrka kommun, Kommunstyrelseförvaltningen.
Nu kommer vi att granska dina svar noggrant och återkomma till dig angående nästa steg i rekryteringsprocessen inom kort.
Varje ansökan är värdefull för oss, och vi ser fram emot att lära känna dig bättre under den fortsatta processen.
Vår rekryteringsprocess omfattar:
1. Urval av ansökningar
2. Telefonavstämning för kompletterande frågor
3. Digital intervju via Teams
4. Arbetsprov och/eller arbetspsykologiska tester
5. Personligt möte med rekryterande chef
7. Referenstagning
8. Erbjudande om anställning
Vi strävar efter att göra processen så tydlig och smidig som möjligt för dig.
Har du frågor som berör tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef David Pinto på david.pinto@botkyrka.se
Om du har funderingar som rör rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta rekryteringspartner Leila Meljoum på leila.meljoum@botkyrka.se
Vi uppskattar ditt engagemang för tjänsten som Systemförvaltare hos Botkyrka kommun, Kommunstyrelseförvaltningen.
Nu kommer vi att granska dina svar noggrant och återkomma till dig angående nästa steg i rekryteringsprocessen inom kort.
Varje ansökan är värdefull för oss, och vi ser fram emot att lära känna dig bättre under den fortsatta processen.
Vår rekryteringsprocess omfattar:
1. Urval av ansökningar
2. Telefonavstämning för kompletterande frågor
3. Digital intervju via Teams
4. Arbetsprov och/eller arbetspsykologiska tester
5. Personligt möte med rekryterande chef
7. Referenstagning
8. Erbjudande om anställning
Vi strävar efter att göra processen så tydlig och smidig som möjligt för dig.
Har du frågor som berör tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef David Pinto på david.pinto@botkyrka.se
Om du har funderingar som rör rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta rekryteringspartner Leila Meljoum på leila.meljoum@botkyrka.se
Types de fichiers acceptés: pdf, txt, rtf, docx, doc, odt, png, jpg, tiff, gif.
Taille maximale du fichier: 40MB
ou
Remplir
ou
Remplir