Vill du ha meningsfulla arbetsuppgifter som gör skillnad i människors liv? Välkommen till kommunen som är långt ifrån lagom!
Botkyrka kommun är den sjätte största kommunen i Stockholms län och består av kommundelarna Alby, Fittja, Hallunda, Norsborg, Tullinge, Tumba, Vårsta och Grödinge. Botkyrka kommun har cirka 95 000 invånare och drygt 6 400 medarbetare.
Vård- och omsorgsförvaltningens ansvar är att ge vård, omsorg och stöd till äldre och personer med funktionsnedsättning samt ge stöd till deras anhöriga. Vårt mål är att med medborgarens fokus ge goda förutsättningar till en självständig, stimulerande och trygg livssituation - dygnet runt. Vi är 2 500 medarbetare som i våra olika funktioner ger stöd och omsorg till de medborgare som behöver det.
Som enhetschef inom Hemtjänsten i Botkyrka kommun har du ett övergripande ansvar för verksamhet, personal, arbetsmiljö och budget. Uppdraget innebär att du leder enheten utifrån kommunens mål, lagstiftning och processinriktade arbetssätt – med fokus på kvalitet, delaktighet och individanpassning. Du arbetar både strategiskt och operativt, och har en nyckelroll i utvecklingen av framtidens hemtjänst i kommunen.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innebär att du:
Som enhetschef får du möjlighet att göra verklig skillnad – både för medborgare och för dina medarbetare. Hos oss får du ett ansvarsfullt och varierat uppdrag i en organisation som välkomnar dina idéer och ditt engagemang.
Hos oss i Botkyrka kommun får du vara med och forma framtidens hemtjänst i en verksamhet som präglas av engagemang, mångfald och utvecklingsvilja. Hemtjänsten består av tio enheter – hemtjänst, servicehus, nattpatrull, larmgrupp, dagverksamhet och mötesplatser – där varje enhet leds av en enhetschef med ansvar för cirka 35 medarbetare. Vi är inne i en utvecklingsfas med fokus på valfrihet och välfärdsteknik, bland annat nyckelfri hemtjänst och trygghetskamera.
Som enhetschef blir du en del av en dynamisk ledningsgrupp med åtta andra enhetschefer, verksamhetsutvecklare och verksamhetschef. Kulturen präglas av samarbete, öppenhet och kunskapsdelning. Du får ett meningsfullt chefsuppdrag där du bidrar till trygg och individanpassad omsorg, samtidigt som du leder och utvecklar dina medarbetare. I rollen får du stöd av kollegor och verksamhetsutvecklare, tillgång till digitala verktyg och möjlighet att aktivt bidra till förvaltningens kulturresa för stärkt arbetsmiljö, ledarskap och gemensamma arbetssätt.
Du har en socionomexamen eller annan högskoleexamen som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Därtill har du flera års dokumenterad erfarenhet av att arbeta i en ledande roll inom vård och omsorg, där du haft ett samlat ansvar för personal, arbetsmiljö, ekonomi och verksamhetsutveckling.
Övriga krav för tjänsten:
Det är meriterande om du har:
Du är en strukturerad ledare med förmåga att planera, prioritera och driva arbetet framåt mot uppsatta mål. I en vardag med många parallella frågor behåller du fokus och arbetar resultatorienterat. Du har ett lösningsorienterat förhållningssätt och ser möjligheter även i utmanande situationer. Som person är du samarbetsorienterad och bygger tillitsfulla relationer både inom organisationen och med externa aktörer. Genom ditt ledarskap skapar du engagemang, tydlighet och goda förutsättningar för medarbetare att utvecklas och trivas i sitt arbete.
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | Enligt överenskommelse |
Löneform | Månadslön |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100% |
Ort | Botkyrka |
Län | Stockholms län |
Land | Sverige |
Referensnummer | VON/2025:00211 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2025-06-16 |
Sista ansökningsdag | 2025-07-06 |